"Najvažniji preduvjet za život i rad je svjetlost."
Što nas čini jedinstvenima?
Villum Kann Rasmussen osmislio je 1965. godine koncept pod nazivom Model ugledne tvrtke, sa ciljem definiranja našeg načina poslovanja. Smatramo da je naša odgovornost poticati promjene unutar same kompanije VELUX, naše industrije, ali i šire. Nastojimo transformirati unutarnje prostore kako bismo imali pozitivan utjecaj na ljude koji žive, rade i igraju se u njima, istovremeno želimo biti predvodnik u klimatskim i ekološkim pozitivnim promjenama.
Transformiramo prostore u omiljena mjesta
Unosimo prirodnu svjetlost i svjež zrak u domove i zgrade diljem svijeta. VELUX rješenja, od krovnih prozora i svjetlosnih tunela do vanjskih roleta i rolo sjenila, pomažu u stvaranju zdravih i udobnih unutarnjih prostora. Villum Kann Rasmussen osnovao je tvrtku 1941. godine. Danas zapošljavamo više od 11.000 ljudi širom svijeta, s prodajnim uredima u 35 zemalja i 21 proizvodnim pogonom u 12 različitih zemalja.
Saznajte više o povijesti
VELUX povijest
"Kompanija svoje poslovanje bazira na proizvodima korisnima za društvo i odnosi se prema svojim kupcima, dobavljačima, zaposlenicima svih kategorija i dioničarima s velikim poštovanjem. Kroz svoj poslovni model ostvaruje profit kojim može financirati stalan rast i održavati financijsku neovisnost."
Osnivač kompanije VELUX Villum Kann Rasmussen, 1965
Vođenje odgovornog poslovanja
Važno nam je vraćati zajednicama u kojima djelujemo, dok odgovorno upravljamo ograničenim prirodnim resursima. Održivi razvoj je u srži naše strategije, a imamo hrabre ambicije u tri ključna područja:
- Predvoditi u pitanjima klime i prirode
- Inovirati rješenja za kupce
- Unaprijediti raznolikost, ravnotežu i inkluziju na radnom mjestu (DEI)